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<진성규 세무사>한양대학교 석사(경영학)
성동세무서 국세심사위원, 생산성본부 전문교육위원한국세무사회 도서출판위원회 위원,한국세무사회 중소기업위원회 상임위원(현) 진성규세무사사무소 운영신구대학 세무회계과 겸임교수서울지방세무사회 연수위원더존평생교육원 전문교육위원경기도 경제과학진흥원(GBSA) 전문교육위원캠틱종합기술원 전문교육위원[주요저서]인건비 & 4대보험실무(2021, 조세통람)슬기로운 가산세 사례실무(2019, 영화조세통람)
<김성중 노무사>
연세대학교 생화학과 졸업
중현공인노무사사무소 공인노무사
노무법인 길벗 대표공인노무사
한양대학교 경영전문대학원, 한국표준협회 등 강의
(현) 노무법인 유앤 파트너 노무사, 이나우스아카데미 강사
[주요저서]
문화예술분야 (예비)사회적기업 운영가이드
근로계약과 취업규칙 실무
인사관리실무 채용에서 퇴직까지
예술경영실무따라잡기
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인건비를 중심으로 세무, 노무, 4대보험 분야를 총망라한 실무지침서!
■ 2022년부터 개정 법령, 예규, 고시 및 법원 판결 등을 보완하고 수정하였다.
■ PART 1 「인건비 지급 업무의 흐름」에서 인건비의 개념과 그 지급대상 등에 대해 자세히 설명하였고, 입사부터 퇴직까지의 인건비 지급 흐름을 한눈에 확인할 수 있도록 하였다.
■ 평소 실무자들이 어려워하는 일용근로자, 단시간근로자 등의 통상시급 산정방법을 구체적인 사례를 들어 설명하였으며, 연장, 야간, 휴일근로수당의 산정방법도 보다 다양한 사례에 맞춰 쉽게 설명하고자 하였고, 연차휴가와 연차수당도 입사일 기준과 회계연도 기준으로 나누어 설명하였다.
■ 코로나19 등 재난으로 인한 고용유지지원금 등 지원금 변경 내용을 반영하였다.
■ 임금·퇴직급여 관리, 4대보험 관리 및 원천징수와 인건비에 대한 세무관리의 개정된 내용과 함께 추가 설명하였다.
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PART 1 인건비 지급업무의 흐름Chapter 01 인건비와 근로자Chapter 02 근로소득·보수와 임금의 구별Chapter 03 입사부터 퇴직까지의 인건비 지급PART 2 임금 및 퇴직급여 관리Chapter 01 임금의 의의Chapter 02 평균임금Chapter 03 통상임금Chapter 04 최저임금Chapter 05 임금관리 실무Chapter 06 퇴직급여Chapter 07 임금체불 및 임금채권의 보호PART 3 4대보험 관리Chapter 01 4대보험의 개요Chapter 02 4대보험의 사업장 적용Chapter 03 4대보험의 사업장 자격관리Chapter 04 4대보험료의 산정Chapter 05 4대보험료의 부과납부 및 정산Chapter 06 4대보험의 혜택PART 4 원천징수Chapter 01 인건비 지급업무와 원천징수제도Chapter 02 근로소득 원천징수 실무Chapter 03 퇴직소득 원천징수 실무Chapter 04 사업소득과 기타소득 원천징수 실무Chapter 05 수정신고와 경정청구PART 5 인건비에 대한 세무처리Chapter 01 급여 관련 세무처리Chapter 02 급여 관련 회계처리Chapter 03 조세특례제한법상 인건비 세무처리
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